2024年国庆后教师可领取3项额外收入，盼大家受惠

在中国，教师是一支不可忽视的力量，任何一项新的教学方针都需要老师们的积极投入，没有老师，中国的教学就会陷入停滞状态。

老师在教育教学工作中起着举足轻重的作用，他们的薪资收入问题已经引起人们的高度重视，部分地区提出了不能少于地方公务员平均收入水平的要求，从各项政策的执行来看，教育部门对教师岗位给予了特殊的照顾，逐步将其转为了公职，上述政策的执行也显示出了教育部对教师职业的高度重视，逐步将师资队伍推向了公务员的位置，从而使得他们的工作更为稳固和持久。

一项正式公告称，在2024国庆之后，教育部门将会再度增加老师们的总体工资，并将继续给老师们发三笔奖金。

在2024国庆之后，老师就可以拿到这3份钱了，我想每个人都会有收获。

奖励1-老师的表现奖励

作为国家的主要力量，教师在国家的建设和发展中发挥着重要作用。根据教育部透露，今年的中小学教师业绩奖励办法中，从今年十一开始，对国家重大岗位上的老党员和对国家教育事业做出重大贡献的老同志，给予相应的奖励。在业绩奖励方面，老师的工作表现更好，奖励的金额也会更多，而老师的业绩奖励，也会和老师的工龄有直接的联系。

教龄35年以上的老教员，其业绩奖励为薪金的90%。

服务年限为30年或未达到35年的人员，其业绩奖励将按照其薪金的85%给予。

服务年限20年以上的，工作年限不足30年者，其业绩奖励标准为其年薪的80%。

工作15年及未20年者，其表现津贴为其薪金的75%。

服务年限达10年但未达15年者，其业绩奖励额为其本人薪金的70%。

第2条奖金--对老师的道德奖赏

教师文明奖主要是对那些在教学一线，每日都能很好地履行自己的工作任务，达到自己的教学目的，按照教育部的要求去做，并且按照学校的规章制度去做，并且在工作中取得了好成绩，并且能够按时出勤的老师给予的其他的精神文明奖金，这个奖金的金额会按照当地的经济发展状况以及学校和教育部门下发的精神文明奖金执行标准而有所不同，最高不超过1万元。依据地方的经济发展水平，以及由各高校及教委制定的各项精神文明奖励执行细则，发放金额最多为1万元。这一奖励制度也有利于调动广大一线教师的工作热情，缓解他们的财政压力，让他们留下来，为国家的教育建设作出自己的贡献。

第3个奖励----老师的生活费

老师是我国的支柱，是我国的一支不可缺少的生力军，在未来，教育界将会对老师的工作和生活给予更多的重视，因此，教育部也作出了对中小学老师津贴的决议，这也是一项新的教育体制改革措施。

其中，除了汽车补贴，伙食补贴，通讯补贴，还有住宿补贴。这项制度的出台，也是要解决教师买房难的问题，降低教师的工作负担，降低教师的生活费用，使教师有能力工作。教师义务教师义务教师的义务还可以帮助解决教师的住房困难和住房困难，降低教师的工作负担，促进国家的教育事业的发展。

以上三个部分的支付，将会让目前的老师的总体工资再度得到提升，让他们的财政负担与压力再度得到缓解，让他们对训练与教育工作给予更多的关注。

教师的工作，表面上看起来很容易，实际上却很难。所以，我也期望父母能够对教师更多的关注与了解，而不是一味的责备。